Pour Jan Denys, l’expert en matière de marché du travail chez Randstad, les burn-outs ont un rapport avec le monde du travail, mais il faut aussi considérer la façon dont on vit en dehors du boulot. "Avec un taux d’emploi de 68,5%, nous sommes bien en dessous de l’objectif de 73,2%", pointe-t-il également du doigt. Entretien.