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epinglé

Ne pas déranger les patrons qui pensent…

Pris dans le tourbillon de l’opérationnel au quotidien, les grands patrons d’entreprise négligent dans la plupart des cas de prendre du recul, de se donner le temps de la réflexion. Ils considèrent cela comme une perte de temps. Logique, puisqu’ils sont soumis à rude pression, qu’ils doivent "performer" et faire performer, et qu’ils sont eux-mêmes constamment bombardés d’informations. Durant ses premiers jours après sa nomination, un CEO a raconté au cabinet Boston Consulting Group (BCG) qu’il avait reçu la bagatelle de mille conseils!