Analyse | L'Echo

Heure d'été, heurts divers

"Pour le climat, il faudra accepter un PIB plus faible" (Jean Tirole)

Faut-il "flandriser" la Wallonie? Le plaidoyer de Geert Noels qui passe mal

Si l’objectif de l’économiste était de provoquer, c’est réussi. Voici ce qu’en pensent Philippe Ledent et Étienne de Callataÿ.

"L'entreprise est devenue financière et plus entrepreneuriale"

Christine Kerdellant, directrice de rédaction et auteur de "Le suicide du capitalisme" tire la sonnette d'alarme. Elle prévoit un krach pire qu'en 2008. Pourquoi?

Le lobbying est-il nuisible ou nécessaire à notre démocratie ?

Si on vous dit lobbying, à quoi pensez-vous ? A rien de bien positif, n’est-ce pas ? Kazakhgate, PubliFin, Samusocial et autre Brackegate y sont pour quelque chose. Pourtant, la démocratie belge a plus que jamais besoin d’une relation plus saine avec le lobbying. Voici trois propositions pour mettre le lobbying à sa juste place.

Heures supplémentaires et déloyauté

La direction du Contrôle des lois sociales a comme rôle de remettre les entreprises en infraction légale sur le droit chemin, et de punir celle qui n'obtempèrent pas. Mais elle ne doit pas sanctionner les sociétés qui se sont engagées à revenir dans la légalité.

Exploitation légalisée et davantage de morts sur nos routes

La fatigue au volant tue déjà beaucoup trop de conducteurs, de passagers et d'autres usagers de la route – mais le Parlement européen souhaite que les conducteurs professionnels travaillent plus longtemps avec moins d'heures de repos. L'UE prétend construire une Europe sociale – mais les eurodéputés pensent que les chauffeurs internationaux doivent recevoir des salaires plus bas que les conducteurs nationaux. En votant sur le paquet mobilité de l'UE, une réforme en profondeur des règles régissant le transport routier, les politiciens jouent avec le feu. Ils risquent davantage de morts sur les routes d'Europe et une réaction populiste contre l'exploitation et la concurrence déloyale.

Donald Trump, l'ami dont Wall Street doit se méfier

La confusion entre intérêt général et intérêts d’entreprises a été récemment illustrée aux Etats-Unis avec l’interprétation qu’a donnée Donald Trump à la hausse de la bourse depuis son élection, fin 2016. Il a voulu y voir la validation de ses choix politiques. S’exprimer de la sorte apparaît comme une erreur politique, doublement.

Choisir sa cible entre motif grave et travailleur protégé

La loi du 19 mars 1991 prévoit un régime de licenciement particulier pour les délégués du personnel élus ou non au conseil d’entreprise et au C.P.P.T..

"On ne peut plus tolérer que la Chine utilise notre argent pour se renforcer"

L’Europe doit se ressaisir et cesser de subir le déploiement de l’arsenal économique chinois. L’appel de Jonathan Holslag est pressant et précis – il le détaille dans un rapport qui doit être publié prochainement. Nous avons rencontré l’énergique expert en relations internationales et sinologue de la VUB dans le lobby d’un hôtel bruxellois, avec vue sur les imposantes décorations installées dans le centre-ville de Bruxelles à l’occasion du nouvel an chinois.

Comment faire plus avec moins? La prospérité autrement

Le capitalisme international et le modèle linéaire de consommation ont mené à l’exploitation des ressources naturelles au-delà de leur capacité de reproduction. La nouvelle économie propose de "faire plus avec moins" et, en six leviers, de concilier croissance du revenu disponible, de l’emploi et de la compétitivité avec une diminution des émissions de CO2, de la consommation des matières premières et des coûts sociétaux.

Il est grand temps que le Pacte énergétique passe à la vitesse supérieure

Quel que soit le sort réservé au Pacte énergétique dans les prochains mois, Agoria Wallonie insiste sur le fait qu’une politique cohérente en faveur des énergies renouvelables se doit de saisir pleinement trois opportunités technologiques.

Blockchain : le grand écart entre innovation et réglementation

Le temps des ICO "faciles" est déjà révolu et on commence à se rapprocher du professionnalisme requis pour toute opération classique de levée de fonds.

Edouard Delruelle: "#MeToo est à la fois nécessaire et inquiétant"

Edouard Delruelle est professeur de philosophie politique à l’ULg. Il revient sur le phénomène #MeToo qu’il juge utile à la libération de la parole mais qui renvoie au fantasme (et aux dangers) d’une hypernormalisation de la parole et des comportements.

Clause d'essai, le retour?

Les médias ont longtemps parlé du retour de la clause d'essai à partir de de 1er janvier 2018. Rien n'est encore décidé, retour sur les dispositions de cette loi, supprimée en 2014.

Julia Hobsbawn "Les médias doivent mieux se maîtriser"

La surcharge d’informations et de sollicitations dont l’être humain est bombardé 7 jours sur 7, 24 heures sur 24... Pour Julia Hobsbawm, y faire face est tout simplement une question de santé sociale.

De la valise à la tendinite

Un bagagiste qui charge des bagages lourds dans un avion ressent une douleur au poignet. Les médecins lui diagnostiquent une tendinite...Analyse de la jurisprudence autour de la loi relative sur les accidents de travail.

Menacée de licenciement

Il n’est pas rare qu’un employeur, découvrant une faute commise par un de ses travailleurs, le menace de le licencier pour motif grave tout en lui précisant que, s’il démissionne, les choses en resteront là. Ce choix est-il fait librement lorsque le travailleur opte pour la démission?

Distinction entre négligence et désinvolture

Un ouvrier, régulièrement en incapacité de travail, ne s'est pas représenté au au travail à l'issue du dernier certificat médical reçu par l'employeur. Peut-il dès lors le licencier pour faute grave?

Protection contre les représailles

La loi du 4 août 1996 sur le bien-être au travail prévoit entre autres un régime de protection contre le licenciement pour les travailleurs qui ont déposé une plainte pour des faits de harcèlement.

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